Recruiter

PT Pancaran Prima · 📍 Seminyak, Bali · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per month

PT Pancaran Prima adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa keuangan dengan visi untuk memberikan solusi keuangan terbaik bagi pelanggan. Kami sedang mencari Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Seminyak, Bali.

Sebagai Recruiter di PT Pancaran Prima, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu dalam proses rekrutmen yang efektif.

Jika Anda adalah seorang profesional yang berpengalaman dan memiliki semangat untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, kami sangat menyambut Anda untuk bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membuat dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi di perusahaan.
Melakukan wawancara dan seleksi kandidat untuk memastikan kualitas talenta yang direkrut.
Membangun dan memelihara hubungan baik dengan agen rekrutmen dan jaringan profesional.
Mengelola proses rekrutmen secara efisien dan memastikan proses berjalan lancar.
Melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan proses rekrutmen.
Memahami kebutuhan sumber daya manusia dan memberikan masukan untuk perencanaan kebutuhan talenta.
Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik di industri.
Memberikan dukungan kepada manajer dan tim untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan besar.
Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.
Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.
Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak rekrutmen.
Pengalaman dalam rekrutmen di industri keuangan adalah nilai tambah.
Kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.
Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan bertanggung jawab.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><ul><li>Kemampuan untuk membuat dan melaksanakan strategi rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi kandidat.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan agen rekrutmen dan jaringan profesional.</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen secara efisien.</li><li>Kemampuan untuk melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan rekomendasi.</li><li>Kemampuan untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.</li><li>Kemampuan untuk mengikuti perkembangan tren rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk memberikan dukungan kepada manajer dan tim.</li></ul>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang